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为维护公司及服务区域安全秩序、规范保安执勤行为、提升服务质量，全体安保人员须严格遵守以下规章制度，认真履行岗位职责。
一、着装与仪容仪表
1.上岗必须按公司规定统一着装，规范佩戴执勤证件，保持制服干净整洁、穿着规范。
2.仪容端庄，精神饱满，不留长发、不蓄胡须，个人形象整洁大方。
3.严禁在非吸烟区吸烟，严禁上岗前及执勤期间饮酒，严禁在岗睡岗、脱岗。
二、工作时间与交接班制度
1.保安岗位实行24 小时值班制，具体班次根据项目及客户需求执行，常见班次：
白班：07:00—19:00
晚班：19:00— 次日 07:00
2.严格执行提前到岗交接班，认真填写值班记录，详细交接当班期间发生、处理及待跟进事项，确保责任清晰、无缝衔接。
三、岗位职责
1.秩序维护：维护办公及服务区域内外正常秩序，加强重点部位巡查防控，及时发现、劝阻、处置可疑人员与异常情况。
2.出入管控：对进出人员、车辆、物品进行规范登记与检查，严防无关人员、危险物品进入区域。
3.安全防范：落实防火、防盗、防事故措施，定期排查安全隐患，发现问题及时处置并上报。
4.文明服务：坚持文明执勤、礼貌用语，对来访人员热情接待、耐心问询、规范引导，树立良好岗位形象。
四、纪律与行为规范
1.严格遵守公司各项规章制度，服从管理、听从指挥，忠于职守、认真履职。
2.在岗期间严禁看书报、看电视、玩手机、闲聊等与工作无关行为；严禁擅自带亲友到岗位逗留、聊天。
3.严格履行保密义务，不得泄露公司及客户信息、工作部署、监控资料等涉密内容。
五、培训与考核
1.公司定期组织业务技能、服务规范、应急处置等培训，提升保安专业素养与履职能力。
2.定期对出勤、工作态度、岗位技能、服务质量等进行考核评估，结果与奖惩挂钩。
六、其他制度
1.请假制度因事、因病无法上岗，须提前履行请假手续，经批准后方可离岗。
2.奖惩制度对工作表现突出、履职到位、有突出贡献的人员予以奖励；对违反纪律、失职失责的，按规定严肃处理。
全体安保人员须严格遵守各项制度，以高度责任心保障区域安全与秩序稳定，持续提升专业能力与服务水平，为公司和客户提供安全、规范、优质的安保服务。